什么是文化建設？文化建設顧名思義就是文化的一種體現，它可以說是建設物質文明的重要條件，也可以是提高人民思想覺悟和道德水平的重要條件。既是軟實力又是硬實力。
文化建設包含哪些？文化建設可以分為三大類：機關文化建設、校園文化建設、企業文化建設。
校園文化建設是師生精神風貌、思維方式、價值取向和行為規范的綜合體現，不僅彰顯著一個學校發展的理念，更彰顯著一個學校的發展方向，可以說校園文化是一個學校發展的內涵式品牌。所以，把握校園文化特征，加強校園文化建設是踐行科學發展觀的需要，也是構建和諧校園的需要，更是提升教育內涵、促進教育可持續發展的重要途徑。
物質文化是校園文化最外在的表現和標志。它包括校園的地理位置、地形風貌和校園的各種建筑、教學科研設備、文化娛樂設施、生活設施以及校園里的綠地、道路等硬件工程的合理布局，是校園文化的歷史積淀和樣式，是一種人文景觀，它能以其獨特的物質文化結晶影響著受教育者，起到陶冶情操、凈化心靈的作用。
企業文化建設是企業長期生產、經營、建設、發展過程中所形成的管理思想、管理方式、管理理論、群體意識以及與之相適應的思維方式和行為規范的總和。
企業文化建設可以通過企業制度文化、文化展廳、文化展館、樓宇文化、走廊墻壁文化、環境文化、景觀文化、企業特色管理等多個層面的深入探索與研究，幫助企業樹立科學發展觀，完善經營之道，豐富企業精神，深化企業形象，優化企業內外環境，全力打造具有自身獨特優勢的企業文化，為企業快速發展提供動力和保證。
機關文化是機關干部在長期在機關工作實踐中形成的一套觀念、經驗、價值以及行為準則、管理制度、外在形象等一系列因素的綜合體。機關文化具有五大功能：團隊力量的凝聚功能、工作目標的導向功能、個人行為的自律功能、組織培養的激勵功能、機關形象的塑造功能。
在不斷地實踐過程中升華，聚奇現已完全具備承接各種機關文化建設項目的強大實力，在過去的幾年里，我們公司已圓滿完成各類機關文化建設案例，諸如：機關黨建文化建設、機關活動文化建設、機關走廊文化建設、機關廉政文化建設、史館文化建設、黨員活動室建設、黨群服務中心等等。聚奇通過前期溝通、調研分析，對機關文化建設進行深度挖掘與探尋，強調以特色機關精神鼓舞人；通過機關理念的導入和機關文化的植入，強調機關文化建設品牌的宣傳策劃，建議以品牌活動引導人；通過設計方案的不斷深入和個性化定制，綜合考慮辦公壞境的規劃與實施，建議以全局的戰略培育人。